康强电子有多少员工

康强电子是宁波康强电子股份有限公司的简称，是一家专业生产半导体封装关键材料的***高新技术企业。下面将通过不同的内容来详细介绍康强电子的员工情况。

1. 公司规模：

康强电子是一家规模较大的企业，员工数量在500-999人之间。这个范围可以说明康强电子具有一定的规模和实力。

2. 公司发展历程：

康强电子于2001年成立，2007年3月2日在深交所上市（股票代码002119）。经过多年的发展，公司逐渐壮大并扩大了员工规模。

3. 公司组织架构：

康强电子拥有3家全资子公司和2家控股公司。这种组织架构可以确保公司在市场竞争中具有一定的优势和灵活性。

4. 公司主营业务：

康强电子的主营业务是制造和销售各种半导体封装关键材料，包括塑封引线框架、键合金丝及键合铜丝等。作为***高新技术企业，康强电子在半导体封装领域具有一定的专业优势。

5. 公司地位和排名：

康强电子位于宁波市，是当地最佳人气半导体封装公司之一，排名第二。这表明康强电子在地区内具有一定的知名度和影响力。

6. 公司薪资水平：

根据数据显示，康强电子的员工平均工资为8060元/月。其中，工资在6-8K的员工占比最多，达到45.5%，其次是8-10K的员工占35.5%，4.5-6K的员工占9.9%。从这些数据可以看出，康强电子给予员工相对较高的薪资待遇。

7. 公司领导层：

康强电子的董事长兼法人代表是叶骥先生，总经理是郑芳女士。这些领导人的能力和经验对于康强电子的发展起到了重要的推动作用。

8. 公司员工流动情况：

康强电子作为一个具有一定规模和发展潜力的企业，员工流动是不可避免的。在这些年中，部分员工可能会离开公司去其他企业工作，同时也会有新的员工加入康强电子。由于企业的竞争力，康强电子会不断培养和吸引技术人才，保持员工队伍的稳定与优势。

康强电子是一家在半导体封装材料领域具有专业优势的***高新技术企业，具有一定的知名度和影响力。公司拥有一支规模较大的员工队伍，致力于生产和销售各类半导体封装关键材料。康强电子给予员工相对较高的薪资待遇，并有一支稳定且具备竞争力的员工队伍。作为一个发展潜力较大的企业，康强电子不断吸引和培养技术人才，保持着一定的员工流动与活力。