企业养老保险包括什么

1. 企业职工基本养老保险

企业职工基本养老保险是指企业为其员工参加的养老保险制度。根据我国的社会保险制度，企业职工基本养老保险是职工基本社会保险制度的一个重要组成部分。

2. 社会保险现金流

社会保险现金流是指企业内部员工需要自己承担的一部分社保费用。这部分费用包括基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

3. 企业补充养老保险

企业补充养老保险属于养老保险的补充制度，主要由企业自愿参与，并为其员工提供更多的养老保障。企业补充养老保险分为两大类，即企业补充养老保险和商业补充养老保险。

4. 企业养老保险计算公式

企业养老保险的计算公式可以通过以下两个方面来理解：

基础养老金计算公式：基础养老金 = 参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资 ÷ 2 × 缴费年限 × 1%。

个人账户养老金计算公式：个人账户养老金 = 个人账户个人缴费总额 × 个人账户月建账利率 × 个人缴费年限。

5. 养老保险制度改革

提高全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准

机关事业单位基本养老保险制度改革

企业年金办法

降低养老保险单位缴费比例，减轻企业负担

6. 补充养老保险

补充养老保险的责任主体为企业，企业和职工共同承担实施企业年金计划所产生的风险。***和***作为政策的制定者和监管者，并不直接干预补充养老保险计划的管理和运作。

7. 企业补充养老保险的概念和作用

企业补充养老保险是指企业为其员工提供的额外的养老保障。它的作用是在基本养老保险制度的基础上，为职工提供更为全面和可靠的养老保障，使其在退休后能够享受更好的生活。

企业养老保险包括企业职工基本养老保险、社会保险现金流、企业补充养老保险等。企业补充养老保险计算公式是根据基础养老金和个人账户养老金的计算公式来确定的。养老保险制度也在不断改革完善中，提高全国城乡居民基本养老保险基础养老金最低标准、降低养老保险单位缴费比例等措施被采取。企业补充养老保险作为一种补充制度，为职工提供额外的养老保障。